О вакансии
Роль:
<pМы ищем Ведущего разработчика Angular для управления и развития высокоэффективной команды фронтенд-разработки. В этой роли вы будете совмещать практическую работу с Angular с обязанностями руководителя, обеспечивая создание надёжных, масштабируемых клиентских приложений. Вы будете формировать техническое направление, поддерживать стандарты кодирования, развивать культуру инженерного совершенства и наставлять разработчиков для достижения их максимального потенциала. Это отличная возможность вести технически сложные проекты, внедрять современные подходы и сотрудничать с межфункциональными командами для создания значимых цифровых продуктов.Основные обязанности:
- Управление Agile-процессом команды: распределение задач, планирование спринтов, ретроспективы и координация с другими командами
- Проектирование и разработка сложных масштабируемых фронтенд-приложений на Angular
- Постановка индивидуальных целей для членов команды, регулярный мониторинг прогресса и конструктивная обратная связь
- Поддержка чистого, поддерживаемого кода, современных архитектурных паттернов и оптимизации производительности
- Проведение и контроль код-ревью для обеспечения технической консистентности и качества
- Техническое руководство, наставничество и поддержка карьерного развития членов команды
- Стимулирование командного духа, создание мотивирующей и поддерживающей атмосферы
- Взаимодействие с лидерами команд, архитекторами, владельцами продуктов и UX/UI командами по вопросам видения продукта и приоритетов разработки
- Влияние на дизайн системы, техническое направление и выбор фронтенд-технологий
- Мониторинг и поддержка здоровья фронтенд-приложений с учетом производительности и безопасности
- Определение и внедрение код-стандартов и лучших практик разработки
Требования:
- Высшее образование (бакалавр/магистр) в области информатики, инженерии или смежной области
- Минимум 6 лет опыта разработки на JavaScript, глубокие знания Angular
- 1–2 года опыта работы на руководящей или технической лидирующей позиции, предпочтительно в Agile-среде
- Глубокое понимание архитектуры фронтенда, жизненного цикла и масштабируемого проектирования
- Уверенные знания алгоритмов, структур данных и ООП
- Опыт работы с Git, HTML, SCSS и интеграциями REST API
- Сильные коммуникативные и лидерские навыки, опыт наставничества разработчиков разных уровней
- Опыт ведения технических обсуждений, код-ревью и постоянного улучшения процессов
- Хорошее понимание оптимизации производительности, масштабируемости и безопасности фронтенда
- Навыки кросс-функционального сотрудничества
Преимущества:
- Опыт работы с Tailwind CSS
- Опыт использования Ionic Framework
- Знание AWS сервисов
- Знакомство с Capacitor
- Участие в open-source проектах, ведение технических блогов или публичных выступлений
- Знание Node.js
Преимущества для сотрудника:
- Конкурентный пакет вознаграждения и бонусы за результаты работы
- Частная медицинская страховка
- Корпоративный пенсионный фонд
- Интеллектуально стимулирующая рабочая среда
- Возможности для личного развития и международного обучения
Этапы найма:
- Проверка навыков – онлайн-техническое задание
- Знакомство – вводное собеседование с HR
- Практическое задание для роли
- Первое собеседование с будущей командой
- Тесты на способности и личностные качества
- Второе собеседование с командой
- Финальное собеседование
Все заявки рассматриваются строго конфиденциально!
Отправляя заявку, я подтверждаю, что прочитал и согласен с условиями Уведомления о конфиденциальности и Политики защиты данных.
Компания XM публикует эту вакансию на собственном сайте карьеры. Заявки направляются напрямую в XM: используйте кнопку «Подать заявку» на этой странице.
Переведено с оригинального объявления; при расхождениях действует оригинал. Оригинал объявления
Откликнуться
Форма отклика на английском языке. Резюме можно отправить на любом языке.